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國際資管巨頭在華裁員500人,“不降薪但裁員”的具象化,外資機構(gòu)裁員計劃仍在進行時
財聯(lián)社10月23日訊 外資再迎來新一輪的“降本增效”?
近日,全球知名資產(chǎn)管理公司富達國際被曝出計劃在中國裁員的計劃,將在中國業(yè)務(wù)部門裁員約500人,為近年來全球金融公司在國內(nèi)的最大規(guī)模裁員行動之一,本次裁員主要集中于富達大連的技術(shù)和營運中心。
富達國際回應(yīng)稱,盡管大連員工總數(shù)將會減少,但是大連仍是一個很重要的卓越中心。也仍將致力于在中國持續(xù)開展包括養(yǎng)老和資管在內(nèi)的公募基金業(yè)務(wù),不負助力中國投資者實現(xiàn)長期財務(wù)目標的使命。
值得一提的是,此前一位外資公募人士向財聯(lián)社記者談及外資的“降本增效”時就曾提到,“降薪和退薪并不在外資公募發(fā)生,我們不降薪,但會直接進行裁員?!?/p>
富達國際在華裁員約500人
從公開信息中知悉,本次裁員事件集中在富達國際位于大連軟件園的子公司Fidelity(大連)商務(wù)服務(wù)有限公司,涉及崗位為崗位技術(shù)和營運中心。資料顯示,該中心截至去年底擁有574名員工,若按該人數(shù)計算,此次裁員后該中心人數(shù)所剩無幾。
公開信息顯示,富達大連成立于2007年,擁有人員總?cè)藬?shù)超1800名,其中富達國際在大連軟件園兩家子公司——FIL(大連)科技有限公司和Fidelity(大連)商務(wù)服務(wù)有限公司,分別擁有員工約1000人和800人。兩家子公司分別位于大連軟件園的12號樓的6樓和2樓。
據(jù)知情人士透露,“周一下午兩點半大連外企富達突然開會,全部2樓(員工)年底前全部撤裁,具體賠償方案沒有公布,涉及人員500左右?!?/p>
關(guān)于賠償方案也有網(wǎng)傳的多個版本,有消息透露,“直接走的拿了n+8,賴著不走的n+6?!币灿袃?nèi)部員工透露,“工資會開到年底,賠償方案n+5保底,上限是n+12?!?/p>



對于本次裁員,富達國際也作出了回應(yīng),他們表示,富達國際位于大連的卓越中心支持富達在全球展業(yè)的多種需求,服務(wù)范圍包括科技、運營以及投資研究。
“經(jīng)過慎重考慮,我們決定優(yōu)化部分現(xiàn)由大連卓越中心管理和支持的職能,這與公司上下提升效率的戰(zhàn)略焦點是一致的。與此同時,我們在大連還會增設(shè)一些新的職能,由此繼續(xù)擴大業(yè)務(wù)規(guī)模,力爭用好當?shù)厝瞬艃?yōu)勢?!?/p>
富達國際指出,盡管大連員工總數(shù)將會減少,但是大連仍是一個很重要的卓越中心。我們也仍致力于在中國持續(xù)開展包括養(yǎng)老和資管在內(nèi)的公募基金業(yè)務(wù),不負助力中國投資者實現(xiàn)長期財務(wù)目標的使命。
財聯(lián)社記者還注意到,這并不是富達國際首次曝出裁員消息,早在今年3月,富達國際便計劃到2024年在全球裁員約1000人,相當于其員工總數(shù)的約9%,預計每年可節(jié)約約1.3億美元。
彼時公司表示,裁員是成本削減計劃的一部分。富達相關(guān)人士也曾向記者表示,該計劃為富達國際全球人事調(diào)整計劃的一部分,并非針對中國區(qū)。富達對中國市場的承諾不變,仍在持續(xù)加碼中國市場。中國市場方面,目前裁員名單和人數(shù)尚未確定。
數(shù)據(jù)顯示,富達基金為國內(nèi)外資獨資公募之一,截至三季度末,該公司管理規(guī)模為84.58億元,在管產(chǎn)品共有5只,1只股票型基金,為富達傳承6個月,3只債券型基金,分別是富達裕達純債、富達90天持有、富達中債0-2年政金債,1只混合型基金為富達悅享紅利優(yōu)選。除了富達悅享紅利優(yōu)選外,其余基金成立以來均獲得正收益。
外資裁員仍在進行時
除了富達國際外,今年以來也有不少外資機構(gòu)宣布裁員。
如摩根士丹利,該公司財富管理業(yè)務(wù)曾對外宣布將削減數(shù)百個工作崗位,占財富管理業(yè)務(wù)員工的不足1%。據(jù)了解,財富管理業(yè)務(wù)為大摩最大的部門,總員工人數(shù)約4萬。4月,摩根士丹利再傳出在亞太地區(qū)裁減大約50個投資銀行職位,其中至少80%的裁員將發(fā)生在中國和中國香港。
美國高盛集團也計劃未來在全球范圍裁員1300-1800人,占其員工總數(shù)的3%-4%,以在年度業(yè)績評估中淘汰表現(xiàn)不佳者。本輪裁員預計將涉及各個部門。截至今年6月底,高盛在全球擁有約4.44萬名員工。
此前瑞銀集團的裁員計劃則在今年6月開始實施,分為五輪進行裁員。前瑞士信貸銀行的員工中可能有50%至60%的人會受到影響。
據(jù)了解,瑞銀集團在6月份開始的首輪裁員中將裁去前瑞信員工的25%至30%,隨后的裁員行動將分別在8月、9月、10月和11月進行。通過這一系列裁員措施,瑞銀集團預計將能夠節(jié)省高達120億瑞士法郎(約合132億美元)的成本。
(文章來源:財聯(lián)社)
(原標題:國際資管巨頭在華裁員500人,“不降薪但裁員”的具象化,外資機構(gòu)裁員計劃仍在進行時)
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